第533章 全院加工资50%

包玉仁主持了会议,为了照顾陈夏,他全程用了英语,而不是粤语。

对玛格丽特医院的医生护士们来说,英语跟母语也差不多了,习以为常。

现场唯一感到别扭的是宣永达,他的英语水平再怎么恶补,看文字还行,对话完全不行。

包玉仁先介绍了台上几人:“各位同仁,我先介绍一下,台上中间的女士是陈淑琴女士,她是我们医院新任的董事长。”

台下响起了一片掌声。

董事长耶,老大耶,谁吃饱了掌着跟一个女资本家作对,让她现场下不来台?开玩笑呀,职场规矩当然是赶紧热烈欢迎呀。

陈淑琴笑着站起来,冲大家点点头,表现得非常亲民。

包玉仁继续介绍,这位年轻的先生,是资方代表,也是国际知名的消化病专家,他现在正在管理一个国际实验室,专门研究幽门螺旋杆菌。

先是一阵不怎么热烈的掌声,台下的人刷一下就议论开了:

这个神秘的年轻小伙是哪里冒出来的?还是国际知名专家?吹牛的吧?

包玉仁非常鸡贼,他没有点出陈夏的内地背景,只是提到了他目前的医学成就。

“另外一位相信我们在座的很多人都不陌生,他就是养和医院的院长曾李知柏先生。”

要说香江最好的医院是哪家,大家其实是有一定的争议的,尤其是1985年的时候。

你要说最大的医院,那养和医院肯定排不上,但你要说实力最强的私立医院,养和医院绝对可以排名第一。

这是一家小而强的医院,里面的特色科室都是非常能打的,香江的顶级富豪,甚至是顶级明星看病,都喜欢跑这家医院。

这里面功劳最大的就是李知柏院长,他是硬生生将一家中游医院带成了香江本土最顶级的医院之一,管理能力毋庸置疑。

香江人是崇拜强者的地方,你有钱你老大,你有本事你同样是老大。

所以当包副院长介绍李知柏的时候,大家的掌声明显热烈了许多,这可是医疗界内的一尊大神,不知道他今天怎么会来玛格利特医院?还坐在主席台上。

机灵点的人,目光一直在斯蒂芬和李知柏两人身上游走。

大家有所怀疑,但要说李知柏来玛格利特当医生,大家还是不大相信,毕竟人家养和医院无论是医疗水平,还是收入待遇都不是玛格利特医院能比的。

其实玛格利特医院也属于私立医院,但英格兰在香江殖民统治的时候,为了维护香江的稳定,所以玛格利特为了英格兰国家利益是做出了一定的牺牲,有点公立医院非盈利性质。

一个医院一旦偏向公益性、福利性,职工这个收入可想而知了。

不说病人这边能赚到多少钱了吧,至少那些顶级富豪就不愿意来了,那么捐赠自然就少了。

不要小看这个捐赠,人家富豪一扔都是几千万几个亿的。

李知柏也站了起来,笑着跟大家挥挥手,然后又重新坐了回去,表面上丝毫看不出什么来。

介绍完一圈,陈淑琴作为董事长,开始了自己的施政演讲。

这是新东家的第二次正式亮相,上一次亮相是在交接仪式上,因为不了解医院的运营,所以陈淑琴并没有发表什么公开演讲。

这次间隔两个多月,陈淑琴终于从幕后走向了台前,尽管有被逼的可能。

“各位同仁,大家下午好,我叫陈淑琴,现在是香江南瓜藤医药公司的董事长,现在也将兼任玛格利特医院的董事长,非常荣幸能跟大家共事。”

斯蒂芬看着台上这个女人,心思早就飘到了别的地方。

他是英籍白人,是泌尿外科的专家之一,当院长后管理水平也就一般,只能算合格吧。

这次玛格利特医院转让,明显会有一段时间的动荡期,新Boss也需要一段时间的适应期。

趁你病,要你命,这是资本的天然属性。

于是香江的另外一家医院,亲王医院就来挖人了。

这家医院背后的Boss许诺他只要把玛格利特实力最强的消化科和泌尿科的团队挖来,他就会可以继续去亲王医院当院长。

关键是,年薪增长35%,原来他一年的收入是30万港币,去亲王医院后,他的年薪就将涨到40万港币。

同样,给予跳槽医生的承诺,也是年薪涨30%。

可不要小看这个涨幅,如果在本院里一般都是几年涨一次薪水,涨幅也很少超过10%。

也就是说,斯蒂芬和他将带走的医疗团队,至少在短时期内,收入将远远超过他们的老同事。

内地和香江的体制不同,内地公立医院的医生一辈子几乎不会跳槽,为了一个编制也很难挪窝。

而香江的医生其实是一份职业,打工的,哪里薪水高就往哪里跳,职业流通性很大,这也无可厚非。