第100章(第5/6页)

将两人安顿好后,他去找叶蔓汇报了情况:“已经将人安排去了店里。”

“好,暂时先这样。”叶蔓点头,招呼他坐下:“木科长,咱们的厂子已经度过了最困难的时候,勉强站稳了脚跟,如果想再进一步发展,就得发展出咱们的特色,你有什么想法吗?”

木科长一愣,他还真没想过。在国企干了几十年的生产科长,他只需要完成上面布置的任务就行了,至于其他,有领导和上级部门规划。

不过老师傅家电短短半年,只有两百多职工,但无论是生产任务,还是销售额,都已经打破了红星的巅峰。

木科长如实说:“我觉得老师傅家电已经发展得很好了,两百多职工创造出了我们以前一千多名职工都达不到的产能,我实在想不出还有什么需要改进的。”

叶蔓有点失望,木科长管理行政还行,带领一个厂子发展就欠缺了点。

她郑重地说:“技术,我们厂子现在生产的是最低端的产品,以价廉取胜。也不是说不可取,但想要走得更远,就必须得突破,将技术提上来,产品不但要便宜好用,而且还要跟上技术的发展。现在来看,14寸的彩电是低端市场的主流,可过两年呢?随着别的厂子技术的发展和突破,彩电肯定会往更大尺寸发展,咱们不能裹足不前。落后就意味着挨打。”

木科长听她说得很严重,也严肃了起来,问道:“那咱们是不是要计划生产更大屏幕的彩电?”

叶蔓点头:“我是有这个计划,不过要向高端进军,需要更多的资金购买先进的生产线和做宣传工作,咱们的资本和技术积累都还严重不足。”

说是技术积累,但其实厂子里目前并没有研发人员,技术员也都是红星厂的老人。红星都没生产出过一台彩电,他们的技术早落伍了,否则也不会被时代的列车甩下。

木科长见叶蔓心里已经有了主意,点头道:“你说得有道理,有哪些是需要我配合的吗?”

叶蔓说:“人才,咱们厂子里缺乏研发人才。木科长,你经验比我老道,认识的人比较多,能不能给咱们厂子里挖一些这样的人过来?”

木科长听了有些为难:“我确实认识一些,不过都是厂子里的技术员,不知道人家肯不肯跟咱们干。”

“你试试吧,能行自然最好,要是不能,我再想想其他办法。”叶蔓说道。

木科长点头答应了,回去就写信联系老朋友们。

但过了一个多星期后,他失望地向叶蔓汇报:“叶厂长,他们听说咱们这是私人工厂,哪怕工资翻倍,都不肯过来。”

今年经济动荡,有些胆小的私营店都关门了,风雨飘摇,大家更看重铁饭碗,哪怕高薪也不愿意跳出体制内。更何况,现在个体户、私营老板们虽然赚了钱,但在社会上的地位并不高,提起很多人还是会说,这是黑心肝的资本家。

“算了,我再想想办法吧。”叶蔓冲木科长笑了笑。

说是想办法,但在长永县肯定是没办法的,县里没这方面的人才,要想找到这方面的人才,只能去奉河,甚至更大的地方。当然还有个更直接的方法,那就是挖奉河市电视机厂和东方红电视机厂的墙角,他们这两个单位规模比较大,成立的时间也比较长,每年都会分配一些大学生去,肯定是不缺技术人员的,比如谢志刚就是其一,可惜她花了那么多钱,都承诺解决他爱人的工作了,谢志刚还是不肯跟她走。

只是先不论厚不厚道,奉河市电视机厂还好,毕竟去过几次了,也算有认识的人,能够想方设法搞到技术人员的资料,但东方红电视机厂位置那么偏僻,一个人都不认识,瞎转悠效率太低了。

叶蔓琢磨了许久,还是放弃了私底下挖墙角的方法。就算挖墙角,她也要挖得正大光明,同时帮老师傅家电做一波广告。

思考出了对策之后,她又带着钟小琴去了奉河市。

不过没去店里,而是直奔报社,找到广告部的秦主任。

秦主任一看到叶蔓就说:“你……你上次可害惨了咱们啊,你不是甲天下的人吧,你给甲天下打广告,害得我被领导批了。”

叶蔓诚恳道歉:“对不起,实在抱歉,这个事是我没办好。我当时看他们店搞活动,那么热闹嘛,想着我跟萧总朋友一场,总要帮帮他,就顺便给他打了个广告,哪晓得好心办坏事,惹得萧总不高兴,我以后再也不会这么做了。”

她态度这么好,让秦主任有火都发不出,关键是对方似乎又是来送钱的,挨顿骂算什么?能把他们广告部的业绩做上去最重要。

他咳了一声,放过这茬,问道:“这位同志,那你今天来是做什么的?对了,还不知道你名字呢?”