第41章 马皇后（第2/4页）

质量不足，就用数量来补，原本朱元璋比较忌惮让武将插手朝政，但是如今，他干脆给一帮子开国功臣都安排了差不多的职位，连同他们的亲戚也提拔了起来，当然，大多数也就是普通的官职。

但是，就算是普通的官职，也得看是什么人来做！要是那等无根无底的，做这些官职，自然也只有给上头做应声虫的份，可现在呢，做这些的都是些什么人呢，都能跟那些什么国公啊，侯爷，伯爷什么的扯上关系，不是亲近的族亲，就是儿女亲家。

这么多官员，别说不都是淮西勋贵了，就算都是，大家也不能说都是一个立场的。不说徐达这样的人精，像是汤和，这位一开始就跟着朱元璋，朱元璋还是个十夫长的时候，这位就已经是千夫长了，但是还是将自个当做是小弟，跟着朱元璋混。这位呢，屁股一向坐得非常稳当，朱元璋想做什么，他就坚定不移地跟着，他跟其他人私交不错，其他人求上门来，他也不介意帮忙，但是，如果朱元璋有什么命令下来，他连自个儿子都照样翻脸不误。

同一个派系的都各怀心思，何况，大家还各有立场，所以，朝堂上官员多了之后，李善长就算是想要因势利导，操控朝政也不可能了！他这个丞相的权力大为缩水不说，人事权也差不多丢掉了。官场上头，很多官职，那就是一个萝卜一个坑，以前的时候，坑空在那里，李善长自然可以拿来许愿，收买人心。结果朱元璋釜底抽薪，直接将他能够做主的那些萝卜坑给填上了，其他的与他平齐，或者说只比他位置稍微低一点的位置上，也都有了人。那些固然不一定会盯着丞相这个位置，但是，他们往那里一坐，对于李善长来说，就是个威慑。

李善长见到如今这副境况，也只能暂时蛰伏起来，他要是这会儿还想要扑腾，那就真的是考验朱元璋是不是顾念当年的情谊了！

接着呢，就是开科举。虽说朱元璋对于儒家兴趣不大，但是不得不说，想要挑出一批官员出来，还是科举要比较快一点。

科举这玩意，真正变得规范化就是从明朝开始的，像是宋朝的时候，科举甚至没有一个固定的时间，皇帝想得起来的时候，就开一科，想不起来的时候，大家就得等着。至于到了元朝的时候，就更别提了，科举一直是断断续续的，大多数时候压根没这回事。元廷对于汉人中的儒生也没什么兴趣，甚至直接将儒生打入了下九流里头，这也就是后来所谓臭老九的由来。像是刘基那样的，科举名次不坏，名声也不错，又颇有实干的，放到宋朝，只要不站错队，很快就能进入中枢了，结果在元朝的时候，折腾几次，都还是不入流的小官。

朱元璋呢，对于科举，还是比较重视的，他很快规范了科举的制度，从童生试开始，一直到殿试，每一次考试是什么时间，频次如何，都做出了明确的规定，然后又延续了宋朝的科举制度，以防科举舞弊。另外就是，在殿试之后，加入了一个环节，那就是实习培训。

说白了，会读书的人未必会做事，别看科举都会考策论，一个个策论写得花团锦簇，实际上呢，大多数人说的都是些空话套话，真要是落实到行动上，一个个都得抓瞎，很多进士没个靠谱的幕僚，甚至连官都不会做。

所以，入职培训和先期实习是不能省的，然后呢，根据实际情况，再进行职位分配，做事能力强的，就算是考试名次差一点，也能分到一个相对不错的职位，要是那种只会死读书，烂泥糊不上墙的那种，也就只能慢慢候补学习了！

朱元璋制定这个制度的时候，舒云跟着出了不少主意，像是这种培训实习的事情，就是舒云提议的。另外舒云就是提出，不要将官和吏明确区分开来。目前来说，大明几层的小吏，从里长，保长到衙门里头的衙差，大多数都是退伍的军士，那些需要一定文化知识的，这些军士自然是不能胜任的，这等刀笔吏，原本都是世袭的，这也是所谓铁打的衙门，流水的县令。以前的时候，各层小吏一般都是代代承袭，官员想要做什么事情，都得通过这些小吏，甚至是县尉，主簿这个层次的小官，都是当地的大族出身，他们若是有心，轻轻松松就能将顶头上司给架空了。当然，一般情况下，大家都不会这么做，这是犯忌讳的事情。

而舒云觉得，基层的小吏的确还是可以从退伍军士里头挑，但是，除此之外，也要给这些小吏一个晋升的渠道。也就是说，这些小吏若是有足够的才干，也可以晋升为官，这对于那些科举出身的官员来说，也是一个警醒，别以为皇帝只有你们可以用，能用的人多着呢！